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Bts Assistant De Gestion Pme Pmi Coursework

BTS Assistant de Gestion PME-PMI (AG)

Devenir super assistant, polyvalent : administratif, comptable et commercial

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Présentation et débouchés du BTS Assistant de gestion PME-PMI

-- une réforme du BTS aura lieu à la rentrée septembre 2009 -- Le BTS gardera le même nom - object de la réforme : harmonisation européenne et légère modification des programme pour l'adapter un peu plus "ressources humaines".

Dans des PME/PMI (Petites et Moyennes Entreprises ou Industries) les équipes sont réduites et les fonctions support de gestion, administrative, commerciale et comptable, ne sont pas exercées par des départements spécialisés, mais le plus souvent par un nombre réduit de personnes. Dans ce contexte le BTS Assistant de gestion PME-PMI forme des professionnels à la gestion globale de l'entreprise pour seconder un chef d'entreprise ou haut manager. Ce BTS Assistant de gestion PME-PMI créé à la demande des professionnels, bénéficie de très bons débouchés adaptés aux besoins d'une multitude d'entreprises : les PME/PMI (entre 10 à 500 employés) qui correspond au plus grand bassin d'emploi en France.

Objectifs du BTS Assistant de gestion PME-PMI
Le BTS forme en 2 ans des assistants de gestion généralistes qui auront pour mission de seconder un chef d'entreprises de PME /PMI dans des missions très larges : administratives, comptables et commerciales. Totalement polyvalent et multi tâche : vous pourrez toucher à tous les aspects stratégiques de l'entreprises. Des ressources humaines (gestion du personnel, rémunération, congés...) aux ventes (relations clients et fournisseurs, devis, facturation, actions commerciales) en passant par les aspects financiers (budgets, déclarations, comptabilité) et par l'administratif (secrétariat, communication, déplacements, fournitures, bureautique...).

Enseignements et examens en BTS Assistant de gestion PME-PMI
Comme les missions du futur assistant de gestion : les enseignements de ce BTS sont très larges ; méthode d'administration et de gestion des PME-PMI, applications bureautiques et informatiques, économie générale et appliquée, droit, expression, etc.
Le programme du BTS Assistant de gestion PME-PMI (horaires hebdo de la première année) : français (2h) ; langue vivante (4h) ; droit (2h) ; économie générale (2h) ; économie d'entreprise (2h) ; administration et gestion des PME-PMI (12h) ; actions professionnelles (6h) ; aide à la vie professionnelle.
Dans le cadre du BTS et comme pour tous les BTS vous devrez effectuer au moins 2 stages représentant au total sur 2 ans de 12 à 14 semaines d'expériences professionnelles.

BTS Assistant de gestion PME-PMI : pour qui ?
Votre personnalité/caractère : Rigueur et sens de l'organisation, méthodique et créatif, curieux et flexible, bon relationnel/communication écrite et orale, autonomie, à l'aise avec les chiffres et la bureautique. Ce BTS est ouvert aux titulaires de tous les bacs mais plus particulièrement au Bac STG, Bac Pro ou Bac ES.

BTS Assistant de gestion PME-PMI : débouchés métiers
Voici la liste des métiers possibles après un BTS Assistant de gestion PME-PMI : Assistant de Direction, Assistant de Gestion PME/PMI, Assistant de Manager, Assistante commerciale, Secrétaire bureautique, Secrétaire de direction, Assistant administration du personnel, Collaborateur du dirigeant de PME PMI.

Poursuite d'études après un BTS Tourisme VPT
Ce BTS ne conduit généralement pas à la poursuite d'études, car il est reconnu dans le milieu des petites et moyennes entreprises. Cependant rien ne vous empêche de continuer, si vous avez pris goût aux études et en particulier dans un domaine précis, pour vous spécialiser dans ce domaine : comptabilité, finance, vente... A la fac avec une 3ème année de licence ou licence pro puis Master.

Plus d'infos sur l'inscription en BTS / Dossier d'inscription en BTS
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Commentaires / Réactions

  • Par : MAMALE
    le 04/05/2017 à 22h14
  • Par : Florian83
    le 02/09/2014 à 02h34
  • Par : nacer191
    le 25/07/2013 à 16h52
  • Par : Olivia12
    le 22/04/2013 à 09h45
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Le BTS Assistant de gestion PME-PMI à référentiel commun européen forme des professionnels polyvalents, qui participent à la gestion et au développement des ressources humaines, aux relations avec les clients et les fournisseurs, à la gestion des risques environnementaux et à la protection des salariés et aux actions de communication, interne et externe, de l'entreprise...

Le BTS Assistant de gestion de PME-PMI est commun à 9 autres pays : l'Allemagne, l'Espagne, l'Estonie, la Grèce, l'Italie, la Pologne, le Portugal, la Roumanie et le Royaume-Uni.

 

 

 

Niveau requis pour intégrer un BTS AG

  • bac STMG, 
  • toutes les séries du Baccalauréat général sont admises,
  • admission après étude du dossier de candidature et entretien.

 

Objectifs du BTS AG

Le BTS AG (BTS Assistant de gestion) a pour but de former des collaborateurs de dirigeants de petites et moyennes entreprises qui ont une vision globale de l'entreprise et de son environnement économique. L'assistant(e) de gestion devra être capable de remplir deux types de fonctions auprès du chef d'entreprise :

> Les fonctions de soutien au dirigeant

Ces fonctions de soutien sont les activités propres à un(e) assitant(e) de gestion, comme l'organisation et la planification des activités du chef d'entreprise (prise de rendez-vous, organisation des déplacements et des évènements, ...), la veille informationnelle, la préparation des dossiers, ainsi que l'aide à la gestion des ressources humaines.

> Les fonctions de support à l'activité de l'entreprise

L'assistant de gestion de PME-PMI doit, en plus de ses activités de soutien à la personne, assumer la prise en charge de fonctions en rapport à l'activité de l'entreprise.

Avant tout des fonctions administratives (organisation du travail administratif, gestion du personnel, gestion et utilisation des matériels bureautiques, relation avec les administrations…), comptables (suivi des opérations courantes en relation avec les fournisseurs, les clients, les organismes sociaux…) mais aussi commerciales (relations avec les clients et les fournisseurs, gestion des approvisionnements et des livraisons, participation à l’action commerciale) et de communication, interne comme externe.

 

Programme du BTS AG

MATIERES ENSEIGNEES

Horaire

annuel

1ère année

Horaire

annuel

2ème année

Enseignement général
Culture générale et expression

60

60

Langue vivante étrangère

120

90

60

60

60

60

Management des entreprises

60

60

TOTAL ENSEIGNEMENT GENERAL360330
Enseignement professionnel
12090

Relation avec la clientèle et les fournisseurs

12030

Administration et développement des ressources humaines

-60
Organisation et planification90-
Gestion et financement des actifs-60
Gestion du système d'information60-
Pérennisation de l'entreprise-120
Gestion du risque-60
Communication10560
TOTAL ENSEIGNEMENT PROFESSIONNEL495480
Enseignement Facultatif

Langue vivante étrangère II

50

50

TOTAL

855

810

Le stage, d’une durée de 10 semaines, est réparti dans deux entreprises différentes.

 

Examen du BTS AG

EXAMEN

COEFF

DUREE

FORME

Culture générale et expression

64 HEcrit

Français

3

4 H

Ecrit

Langue vivante étrangère I

> Compréhension et expression écrite

> Production orale en continue et interaction

 

4

 

2 H

20 mn

 

Ecrit

Oral (a)

Economie, Droit et Management des entreprise

> Economie et Droit

> Management des entreprises

 

3

3

 

3 H

3 H

 

Ecrit

Ecrit

Communication

> Gestion des relations avec les clients et les fournisseurs

> Communication interne et externe

 

4

4

 

30 mn

40 mn

 

Pratique (a)

Oral (a)

Organisation et gestion de la PME

74 H

Ecrit

Pérennisation et développement de la PME

> Analyse du système d'information et des risques info.

> Projet de développement de la PME

 

2

5

 

2 H

30 min

 

Ecrit

Oral

Langue vivante étrangère II

1

20 mn

Oral (a)

(a) précédé d’un temps de préparation égal à celui de l’épreuve.

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